時評環保局書記舉報污染企業尷尬了誰
时间:2019-11-08 20:45:27 来源:西贡环保厂家 浏览量:6
时评:环保局书记举报污染企业尴尬了谁
???????为了关停辖区内的两家污染企业,江苏省仪征市环保局党组书记侯宜中向上级举报,奔走呼吁4年多,报送调研材料累计数十万字至今,侯宜中已不再担任党组书记,仍坚持举报????环保局党组书记为关停污染企业奔走4年未果,乍一听来十分可笑其实,不止江苏仪征一家,类似荒唐的事也在各地上演仪征市环保局党组书记之所以无法撼动污染企业这棵大树,说白了是有各种各样的利害关系在左右????无论任上任下,都敢于冒“大不韪”为环境说话,这位环保局领导的敬业精神值得敬佩但是在严峻的现实面前,敬业的干部也只能无奈地抗争是地方官员真的都缺乏环保意识吗不说到环保与经济的关系,他们的理论功底不浅他们会不假思索地说,解决这一对矛盾的正确思路和做法,就是要树立“全面、协调、可持续”的发展观,这就必须把环保放在第一位,宁可减少经济效益,也不可危害环保但一落到实际中,头头是道的口号也就随风飘逝了????目前,“效益为环保让路”的行为还不多见我们司空见惯的是,一些地方片面追求GDP,不惜破坏生态,污染环境,浪费资源,这其中的根本原因还在于传统的政绩观在作祟????当前许多地方在干部的考核任用上,主要还是靠GDP这项硬指标说话,哪个地方的GDP增长快,哪个地方的主要领导就有了王牌和底气,就有了升迁主动权因此,一些地方的政府官员为了追求政绩,视GDP至上,不管是绿色的、黑色的,只要“挖到篮子里就是菜”在这种错误发展观、政绩观的左右下,他们奉所有项目为“金凤凰”,为栽好“梧桐树”、营造“宽松”?环境,不惜降低环保门槛????部分党政官员形成环境指标是“软的”、GDP指标是“硬的”的片面认识和惯性思维非一日之寒,习惯一旦养成,就不是口号和一般说服教育能够解决的????而要彻底改变这种状况,就必须把环保列为各级党委政府政绩考核的刚性指标,并实行严格的追究制度,不要总是“说说而已”只有这样,才能真正改变环保说起来“硬”,执行起来“软”的尴尬境地?
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